论“银发”人才再就业与社会需求的对接

摘要：

2000年第五次人口普查一结束，宣布着我国的人口模式已经进入了人口老龄化阶段。老龄人口作为整个社会群体中占比非常庞大的一个部分，在为我国增加了巨大的养老压力的同时，也在很大程度上以其独有的特点为我国在经济、社会、文化等方面上的发展提供了不可或缺的丰富人才资源。笔者从老年人和社会的两大角度分析两者对彼此的认知与需求，从中寻求二者对接，并尝试探讨我们将如何实现这种对接。

机标关键词：人才资源、再就业、人口老龄化、人口普查、老龄人口、角度分析、对接、老年人、养老、压力、文化、认知、群体、模式、经济、程度

分类号：R ;P20

在线出版日期：2015-01-15（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：15-16