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如何破解『招聘失真』的难题?

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@@ 案例某集团公司的华东分公司,一年前曾经面向社会招聘来一位总经理,这位总经理管理理论丰富,并有多年市场开拓经验,在面试过程中深得集团高层赞许.但一年多过去了,此人在工作在的表现与其在面试中相比简直判若两人.

招聘、总经理、市场开拓、面向社会、面试、集团公司、管理理论、分公司、经验、华东、过程、案例

G8 ;G71

2010-04-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

56-57

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