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军队人才资源管理

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@@ 新军事革命的出现,对军队人才资源管理提出了新的要求.市场经济的发展对军队人才资源管理提出了挑战,也提供了机遇.引入”人力资本”观念,利用市场经济的思维观念和手段来配置军队人才资源,为军队抓住机遇,战胜挑战提供了新的思路.

军队人才、人才资源、资源管理、市场经济、新军事革命、思维观念、人力资本、机遇、思路、配置

C96(人才学)

2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

39-40

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31-1165/C

2004,(5)

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