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招聘人才也要算细帐

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@@企业招聘人才是为了增加效益,促进发展.因而,在招聘人才上也要精掂细量,讲究投资成本,算算细帐.首先,要考虑引才成本.引进一名人才,除工资、养老保险金、医疗保险金、住房公积金等按照政策必须支付的费用……

招聘人才、养老保险金、住房公积金、投资成本、政策、医疗、效益、企业、工资、费用

G35;F84

2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

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人才开发

1000-7628

31-1165/C

2003,(2)

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