拴心留人用真功
@@加入世界贸易组织后,我国的人才竞争面临着内争外夺的严峻局面,高层次紧缺人才资源流失日趋严重,人才安全问题正逐步成为各级用人单位的重要议题.如何将事业留人、制度留人、待遇留人、感情留人、环境留人的措施……
加入世界贸易组织、人才竞争、资源流失、重要议题、用人单位、事业留人、紧缺人才、感情留人、待遇留人、安全问题、境留人、制度、措施
C96(人才学)
2007-07-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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