企业集团对公司绩效的影响及其决定机制研究——基于倾向得分匹配法(PSM)

摘要：

企业集团是我国主要企业组织形式.本文借鉴东亚经济体发展企业集团的经验,基于考虑我国经济转型的特定经济社会环境,采取Logit模型测算独立企业选择加入企业集团的倾向得分并分析其影响因素.在此基础上,运用微观经济计量学的新进展——准实验方法,建立反事实分析框架,采用倾向得分匹配法(PSM)克服企业集团与公司绩效实证研究中潜在的内生性问题,得出企业集团对公司绩效影响的可信估计,旨在为正确发挥企业集团的独特优势、引导其内涵式发展提供参考.

关键词：企业集团、公司绩效、倾向得分匹配法(PSM)、反事实分析

分类号：F271(企业经济)

资助基金：全国行政学院科研合作基金课题“‘十三五’时期企业集团推动创新驱动新突破的路径和机制研究”项目编号:15HZKT070

在线出版日期：2016-08-17（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页码：55-59