10.3969/j.issn.1006-5024.2008.02.020
现代薪酬管理模式的选择与应用
传统的薪酬管理模式越来越不能适应现代企业的生存和发展.如何寻找更加科学、更加合理的薪酬管理模式.成为我国企业人力资源管理中的重点和难点.本文从合理薪酬管理的重要性入手,分析了”宽带薪酬”、”全面薪酬”、”自助式薪酬”三种现代薪酬管理模式,并进一步对它们在我国企业的应用进行了探讨.
薪酬管理、模式选择、应用
F272.92(企业经济)
2008-05-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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