河南工业企业创新行为的文化溯源与创新倾向的提升对策
自主创新尚未成为河南工业企业创新行为的主流模式,企业员工的观念习俗、管理层的领导艺术和企业组织结构是企业中抑制创新的主要文化因子.另外,中原传统文化中存在抑制现代企业创新文化生成的消极成分,是企业创新行为范式选择的深刻人文背景.应通过在企业内营造促进创新的文化氛围和构筑区域创新文化等措施,从企业和政府两个层面提升河南企业的创新倾向.
创新文化、中原文化、创新行为
F425(中国工业经济)
河南省政府决策研究招标课题B078
2010-09-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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