10.3969/j.issn.1003-4919.2006.09.043
浅析企业管理中的有效激励组合
@@ 激励从管理学角度来讲就是激励热情,调动人的积极性.实践证明,运用科学有效的激励,可提高人的主观能动性,激发人的内在潜能,从而提高生产力.而将相对应的激励方式结合起来运用,会更加显化激励的作用,从而提高整个团队的战斗力.
企业管理、激励方式、主观能动性、运用、内在潜能、科学有效、战斗力、生产力、管理学、证明、团队、实践、极性
F2(经济计划与管理)
2006-10-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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