公司内部协作的陷阱

摘要：

@@ 随着公司规模的不断扩大,组织结构的日益复杂,公司内部的协作、沟通变得愈来愈有必要.人们普遍认为协作可以资源共享、协调战略、发挥整体优势,事实未必如此.公司主管们召开各种会议、成立跨部门团队、重构组织,以求协作带来的种种利益;有些公司甚至设立复杂的激励制度,以鼓励各业务部门共享资源和经验,但结果往往不如想象的那样美好.

机标关键词：协作、跨部门团队、组织结构、资源共享、整体优势、业务部门、协调战略、激励制度、共享资源、公司规模、重构、经验、会议

分类号：F27;F06

在线出版日期：2004-08-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：18-19