基于现代企业制度的校办企业改制难点分析
校办企业始于20世纪80年代,在后期的发展确实取得了一定的成绩.但是,随着国内市场经济体制的不断完善,校办企业的发展明显跟不上现行的经济运行机制,暴露出产权不清、校企不分、经营规模小等问题.因此,做好校办企业改制工作势在必行.本文概述了现代企业制度股权结构的划分内容,分析了校办企业改制的实质,指出了传统校办企业经营管理中存在的弊端,针对校办企业改制面临的难点,明晰了依托现代企业制度校办企业改制的基本思路.即关停利小、亏损企业,集中力量发展优势企业;明晰校办企业产权,做好存量资产的分割;根据企业实力及经营状况,选择合适的企业组织形式;妥善处理好职工分流问题,解决好改制后人员生活后顾之忧等等,以建立适合现代企业制度的校办企业,推进校办企业的长远、可持续发展.
校办企业;现代企业制度;改制;难点;对策
2021-11-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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