问题导向下提高企业人事档案质量和利用效率的方法探讨
国家档案局发布了《企业文件材料归档范围和档案保管期限规定》(以下简称《规定》,自2013年2月1日起施行),该《规定》的全面实施为企业开展人事档案管理和保管工作提供了参考.企业文件资料分为多种类型,下面以企业人事档案工作的视角出发,通过发现问题、分析问题和解决问题,同时结合档案管理工作的经验,探索提高企业人事档案质量和利用效率的方法.
档案管理、发展趋势、问题导向
2021-05-26(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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