做好人才统计工作的原则及思路

摘要：

人才统计工作的开展,以定性到定量的集成方法为工具,在数据整合的基础上,分析、比较一个地区人才总量的情况.体现由数据感性的定性认识,发展到规律结成的定量认知,就此合理认识人才的现有情况,为合理配比、调用、培养人才奠定坚实的基础.本文分析了人才统计工作的意义,介绍了人才统计工作的基本原则及程序,并提出了做好人才统计工作的思路,以期合理地利用人才资源、有效促进人才流动,充分发挥人才价值,为经济建设做出应有的贡献.

关键词：人才培养、统计学、利用人才

在线出版日期：2020-10-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：110-111