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新形势下企业青年思想引导路径探析

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青年时期是个体人生观、价值观的形成和稳定时期,青年时期的发展是自我发现、自我意识构成和人格再塑造的重要时期,从不承担社会责任到以社会角色出现并承担社会责任,青年将在这一转化过程中实现生理和心理上的发展成熟.引导青年作为团组织的一项基本职能,在企业的开展推进过程中更要注重把握规律性,融合需求度,深入了解青年思想意识的关键点,充分认识企业改革发展的渐进期,探索更具针对性和实效性的引导路径.

青年、改革发展、引导路径

2020-07-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

212-214

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企业改革与管理

1007-1210

11-3793/F

2020,(11)

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