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新时期国有企业青年职工思想建设工作研究

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本文采用文献资料法,对新时期国有企业青年职工思想工作建设进行了研究.通过对国有企业青年职工思想现状、特点、成因的分析,着重阐述了国有企业青年职工思想建设的必要性和途径.旨在通过本研究,为国有企业青年职工思想工作建设提供理论依据和参考,增强企业管理和人才培养.

国有企业、青年职工、思想工作

2019-11-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

193-194

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