激励机制在企业人力资源管理中的运用

摘要：

伴随市场经济的深入发展,各行业中企业间市场竞争趋势也愈发激烈.人力资源作为生产经营中必不可少的资源类型,其在企业市场竞争中占据着重要的地位.对企业人力资源管理工作来讲,激励机制是否完善和有效,将直接影响管理水平和质量.对此,本文以企业的人力资源管理工作为切入点,通过对其管理问题的分析,从而就激励机制在该项管理工作中的运用对策展开分析,以期可以提高企业人力资源的管理水平与核心竞争力.

关键词：激励机制、人力资源管理、运用

在线出版日期：2019-05-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：93,95