基于人本管理的现代企业管理变革研究
人力资源管理,是企业现代化发展根本所在,加强企业人本管理控制,对企业现代化发展而言至关重要.本文将以全社会环境下人本管理的企业现代化管理为基础,对其人本管理原则、人本管理问题及人本管理对策等做逐一分析,并阐述人本管理对企业现代化发展的积极作用,为全社会环境下企业人本管理改革提供部分理论性参考建议.
人本管理、现代化、企业管理
2014年省社科联课题—山西转型发展与人才支撑协调性研究SSKLZDKT2014095
2019-04-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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