韩国在华企业的跨文化管理 ——以三星电子公司为例
随着中国经济的发展与壮大,越来越多的海外企业在中国进行企业经营活动,而中韩两国的贸易往来已是寻常,韩国是中国重要的合作伙伴之一,双方有很多企业都是跨国经营,但由于两国的文化差异,导致企业管理者在跨国经营方面困难重重.然而中韩跨国企业合作的成功能够促进双方战略合作关系在各个领域的良好发展,因此研究中韩跨国企业文化管理意义重大.本文从中韩两国传统文化的文化特点等认知企业中韩文化差异,以推进合作后的企业跨文化管理.
企业管理、跨文化交际、文化差异
2019-04-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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