新形势下国有企业绩效评价的探索与实践
随着我国社会主义市场经济体制的不断完善和发展,各类企业先后蓬勃发展起来,使得市场竞争变得越来越激烈.本文探讨的内容主要是针对在新形势下国有企业绩效评价体系的探索与实践.随着国有企业改革进程日益加快,国有企业发展存在的弊端日益暴露出来,尤其是在企业绩效评价体系层面存在很大问题.为了进一步促进我国国有企业绩效评价工作的标准化、规范化,降低企业经营成本,提高企业经营管理水平,更好地推动我国国民经济的发展,必须加大力度建立健全国有企业绩效评价体系.
新形式、国有企业、绩效评价、探索与实践
2019-01-03（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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