新时期加强企业人事档案管理的措施探讨
企业人事档案管理,是对企业内部员工的思想、经历、工作、奖惩等诸多方面进行如实反映的综合性管理活动.近些年,随着企业不断的改革和发展,人事管理的重要性逐渐显现,为企业的人事制度改革和用人观念指明了方向.文章介绍新时期人事档案管理的重要意义,阐述目前企业人事档案管理工作存在的问题,并对应采取相应的优化措施,以供同仁参考和借鉴.
人事管理、企业发展、制度改革
2018-10-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
78,98
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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