企业人力资源管理信息化创新建设探析
现代化的企业发展速度不断加快,在行业内承受的竞争压力也不断提升.多数企业为了巩固自身的行业地位,开始不断地在人力资源管理上有所加强,从而力求在人才的挽留上、人才团队的建设上有所作为.信息化时代来临后,企业人力资源管理必须做出相应的转变,坚持在信息化方面创新建设,这样才能推动企业的长久发展.文章针对企业人力资源管理信息化创新建设展开讨论,并提出合理化建议.
企业、人力资源、管理、信息化、创新
2018-07-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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