基于平衡积分卡的企业业绩评价体系研究
在市场经济环境下,除了地方企业互相竞争外,外资企业的进入加剧了市场竞争.因此,企业为了提高自身的竞争力,建立起一个科学的企业管理体系有着不可忽视的作用.而健全的管理体制能够在企业运作的各个方面增加效率,大大提高企业的生产效益.一个好的企业业绩评价体系可以提高员工的企业生产积极性,激发企业生产潜力.平衡积分卡业绩评价体系具有独有的优势,能够很大程度地提高企业的生产效率,增加生产收益.本文主要探究分析基于平衡积分卡的企业业绩评价体系.
平衡积分卡、业绩评价体系、财务指标、非财务指标
2018-06-19(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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