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国企党建工作中职工思想政治的心理疏导

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国有企业党建工作中,职工思想对于企业的发展来说是非常重要的.而职工政治思想的心理疏导在其中占据非常大的比例,因此在做相关的心理疏导过程中,必须要坚持以人为本,规范化,常态化的原则.一般来说,具体的实施路径有,通过转变思想政治的工作理念,积极开展企业文体活动,来丰富职工的业余生活,进而维护员工的心理健康.

国企、党建工作、职工思想政治

2018-05-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

176,179

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