建筑施工企业薪酬管理存在的问题及控制措施——以某路桥上市公司为例

摘要：

薪酬管理制度是当前企业制度的重要组成部分.本文首先分析了建筑施工企业薪酬体系存在的主要问题,结合现代企业制度的要求和建筑企业的实际情况,提出了施工企业薪酬体系的控制措施.

关键词：施工企业、薪酬管理、存在问题、激励机制、控制措施

分类号：F27;F81

在线出版日期：2018-01-12（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：51,54