供电企业人力资源管理风险与防范措施研究
人力资源管理作为企业发展中重要的组成部分,其对整个企业的长期发展起着重要的作用,尤其是在供电企业中人力资源管理更显得尤为重要,但事实上供电企业在人力资源管理上存在着各种风险,这些严重危害到供电企业的正常运行,为此应当加强对这些风险的防范,进而有效的保证供电企业的稳定发展.本文分析了供电企业人资资源管理中存在的风险,并提出了一定的防范措施,为今后供电企业更好的规避人力资源管理中的风险提供一定的借鉴.
供电企业、人力资源管理、风险与措施
F27;F24
2017-12-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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