个性化培训模式在人才培养中的应用

摘要：

在知识经济时代,人才是推动社会经济发展的根本力量,也是促进时代进步的动力来源.人才培养是提升人才综合素质的主要方式,是确保人才符合岗位需求,实现人岗动态匹配的必要条件.本文将详细阐述个性化培养模式在人才培养中的重要性,并就个性化培训方式在人才培养中的应用展开探讨.

关键词：个性化培训模式、人才培养、应用

分类号：F20;F12

在线出版日期：2017-07-24（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：101