人力资源培训效果评估中存在的问题及案例分析

摘要：

随着知识经济时代的到来,高新技术人才不断出现,企业的人力资源培训变得尤其重要,只有科学的对人力资源培训的效果进行评估,才能够确保人力资源培训的效果,使得企业获得良好的经济效益.本文主要阐述了人力资源培训效果评估中存在的问题和对策.

关键词：人力资源、培训效果、评估、问题

分类号：F27;F63

在线出版日期：2017-11-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：80,79