人力资源管理存在的问题与对策探讨

摘要：

人力资源管理是事业单位发展的重要保障,事业单位虽与企业不同,但同样可以促进社会经济的快速发展.现阶段,事业单位的人力资源管理中存在不少问题,阻碍了事业单位人才的发展,对事业单位的未来发展也产生了一定的影响.因此,事业单位必须要加强人力资源管理,建立健全人才机制,促进事业单位的发展.基于此,文章探讨分析了事业单位人力资源管理存在的问题与对策,以供参考.

关键词：事业单位、人力资源管理、存在的问题、对策、探讨

分类号：C96;TP3

在线出版日期：2017-03-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：100