知识型企业人才培训与激励策略研究
随着时代节奏的日益增快,知识型经济强势着陆,导致在现代企业的竞争过程当中,人力与知识资本在客观上发挥出越来越重要的效用.通过加强对知识型员工的培训,促进企业人力资本的价值提升速度,进一步地增强企业在当代自由市场上的竞争实力,本文主要研究知识型员工的特点,而后分析企业人才激励的现状,相应地提出企业激励的措施,推动企业进一步的发展.
知识型企业、人才培训、激励、策略、研究
G4 ;F06
2016-12-15(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
52