提高企业培训效果的途径与方法探讨
随着知识经济时代的到来,培训工作在企业竞争中的作用日趋重要,本文结合实际,通过对企业员工培训工作现状的分析,从培训激励机制、培训方式、培训内容、培训管理等多个方面对如何提高培训效果的途径与方法进行了初步的探讨,对企业培训工作及员工队伍素质的提升具有较强的借鉴意义.
企业培训、培训效果、培训管理
F27;F8
2016-11-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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企业培训、培训效果、培训管理
F27;F8
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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