企业经营管理中激励制度的优化
在企业的经营过程中,采用激励的方式是为了激发员工的内在工作动力,提升企业经营效率的一种经营手段,然而,这种经营手段却带有一定的两面性.本文首先通过对现阶段企业管理和决策激励制度的现状进行分析,然后再分析激励因素对激励效果的作用,最后对企业经营管理中激励决策制度的优化方法进行阐述,从而说明在企业管理中激励制度发挥的重要作用.
企业管理、激励制度、优化
F40;F29
2016-11-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
5,9
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企业管理、激励制度、优化
F40;F29
2016-11-08(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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