新形势下电力企业人力资源管理面临的挑战与对策
在我国的经济体系中,电力企业占据了重要的地位。随着社会经济的不断发展,电力企业为了跟上时代的步伐,加强了对自身内部体制的改革,在管理模式方面也在进一步创新。电力企业中,人力资源部门是非常重要的一部分,对人力资源进行管理具有重要的价值。但从目前情况来看,在管理人力资源方面,受新形势的影响,我国的电力企业面临着不少挑战。本文在对电力企业面对的挑战进行了分析,并提出了相关对策。
新形势、电力企业、人力资源管理、挑战、对策
F27;TP3
2016-09-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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