科研院所的绩效管理问题及其完善对策
科研机构的人员管理,对推动科研机构的发展,有着非常重要的作用。绩效管理使现在单位中运用非常广泛的一种管理模式,其主要研究方向就是开发人的潜力。科技的发展和不断创新,要求我们国家的科研院所需要在内部人员中,大力推绩效管理体系,突出绩效管理对企业发展的实际作用,让绩效管理更好的服务于科研院所。
科研院所、绩效管理、发展策略
TH1;TP3
2016-09-01(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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科研院所、绩效管理、发展策略
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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