浅析事业单位人力资源管理
随着国家经济体制的不断完善与事业单位经济体制的逐步改革,事业单位的管理模式也面临着极大的竞争与挑战,那么如何提高政府的服务质量与效益,更好地与时剧增,彻底地改革过去的人事管理方式方法,建立新的事业单位人力资源管理体系是事业单位管理者不可回避的话题.本文从事业单位人力资源的内涵及重要性说起,浅析了目前事业单位人力资源工作中存在的问题以及完善的措施,希望对今后的事业单位经营管理起到一定的作用,仅此而已.
事业单位、人力资源、问题对策
I20;D66
2016-08-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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