办公室管理工作中的激励机制探究

摘要：

目前,在市场经济的主导和调节下各个企业之间的竞争十分激烈,很多企业由于自身的各方面原因,被市场所淘汰.企业为了在竞争日益激烈的大环境下生存下去,必须要提高自身的竞争力,企业的竞争力表现的生产效率和企业的管理两个方面.激励机制是企业内部管理的重要手段,可以有效地调节企业员工之间的关系,激发员工工作的积极性,调节企业内部的利益分配的矛盾,对于企业的办公室科学的管理有着促进作用.

关键词：办公室、激励机制、创新

分类号：F27;F12

在线出版日期：2016-08-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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