提高企业中层干部执行力探索

摘要：

中层干部的有效执行力是保证企业持续稳定发展的重要因素，所以中层干部的建设会直接影响企业能否继续发展的重要因素。只有有效加强基层干部的执行力，扎实基层领导干部队伍，才能有效增强团队的竞争力。企业中层干部是企业中层管理和协调的关键因素。他们的素质高低会直接影响对上级指令的贯彻和执行。因此，在提高区队执行力时应注重提高主管干部的执行力，培养复合型的党政干部领导。本文以提升企业中层主管干部执行力的探索为主题，展开了一系列较为深入的探讨与分析，希望能对大家有启发。

关键词：中层干部、执行力、探索

分类号：TP3;F29

在线出版日期：2016-06-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：90-90