国有单位的EVA考核体系运用研究
在国资委2009年起的新的考核方案设计,经济增加值(EVA)作为单位负责人经营业绩考核的重要指标。本文从国有单位考核的运用中阐述了EVA的概念和使用中的局限性,并针对EVA运用在单位管理考核指标的不足以及国有单位的实际情况,提出在国有单位中运用EVA进行考核中应当注意的相关事项。
国有单位、EVA考核体系
D9 ;F12
2016-03-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
65-65
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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