加强企业干部人事档案管理工作
我国的企业制度在随着国家政治经济体制不断完善的同时也有了新的发展.不断发展壮大的优秀企业,不仅仅给我国带来巨大的经济效益,也带来了一系列的新的管理理念.一个优秀的企业,必然具有其独特的竞争优势,结合企业自身发展状况、市场运作规律而架构的企业先进管理体系,是一个优秀企业最具有竞争力的软实力.不管是公司的人事管理体系、资金运转体系还是档案管理体系,都是一个企业整体管理的一部分,新的社会政治经济发展下,企业人事档案的管理也逐渐发挥出更多的作用.本文主要针对企业干部人事档案管理工作进行简要分析,探讨其发展现状及具体管理措施.
企业、人事档案、管理工作
G47;G27
2015-12-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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