事业单位绩效考核管理工作现状及对策
绩效考核管理作为事业单位人事管理的难点和关键环节,一直以来备受关注和争议.随着事业单位改革的不断深入,通过有效的考核办法激发职工工作热情,调动工作积极性成为人事管理工作的研究重点.本文主要通过分析事业单位实施绩效考核前提,提出绩效考核中存在的问题和解决办法,努力为推进济南市风景区事业单位绩效考核作出积极贡献.
事业单位、绩效考核、管理
G47;R47
2015-12-16(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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事业单位、绩效考核、管理
G47;R47
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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