医院文化对员工满意度影响的分析研究
近些年来,随着新型医疗改革的不断深化,提高员工的满意度成为医院加强内部运营管理的重要工作目标,对医院的改革具有重大的影响。医院的文化建设是医院软实力建设的关键,是医院综合管理水平的集中体现,优秀的医院文化对提高员工满意度具有重大影响,因此,本文分析了医院文化对员工满意度的影响,并提出医院文化建设的措施。
医院文化、员工满意度、影响、措施
R19;R1
2015-10-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
189-189
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医院文化、员工满意度、影响、措施
R19;R1
2015-10-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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