人力资源管理中的激励机制研讨
当代企业的竞争集中于人力资源的竞争,企业的发展与员工发挥工作积极性开拓创新息息相关。企业向前发展的重要一步就在于为人才创造一个良好的环境,提高人力资源管理的效率,优化管理模式。市场环境下,完善人力资源管理中的激励机制对于提高企业的市场竞争力、市场效益以及未来发展潜力有重大影响。本文立足当下人力资源管理中的激励机制中存在的问题,提出分析以及解决方略。
人力资源、管理、激励机制、研讨
F27;TP3
2015-10-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
55-55