供电企业人才队伍建设探讨
企业最重要的资产是人力资本,电力企业作为技术、资金密集型企业,其人力资源开发本身有其特殊性。技术和管理人员在企业内部学习和积累的知识技能,无法在社会上其他企业得到,人才培养的周期相对较长。如何做好人才队伍建设,拓宽员工成才渠道成了供电企业当前亟需研究的重要课题之一。
供电企业、人才、建设
F24;C96
2015-07-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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供电企业、人才、建设
F24;C96
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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