基于效能管理的国有民爆企业人力资源管理优化
人力资源效能关系到企业的竞争力和盈利能力,本文以某国有民爆企业为例,基于效能管理角度对其人力资源管理现状进行分析,指出存在的问题,并提出相应的管理优化措施,对国有民爆企业人力资源管理工作具有一定借鉴意义。
人力资源效能、国有民爆企业、现状、优化措施
TB9;G64
2015-07-22(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
55-56
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人力资源效能、国有民爆企业、现状、优化措施
TB9;G64
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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