浅谈如何做好企业人事档案管理工作
随着我国政治经济的扩大发展和改革开放的持续深入,企业的人事档案管理工作也出现了很多变化,面临着许多新情况和新挑战。人事档案不仅是社会公共信息非常重要的组成部分,还是企业单位选拔人才的主要信息来源,是管理者选贤举能、知人善任的重要工具。因此,采取有效措施,做好企业人事档案管理工作,健全制度,加强现代信息化建设,对于更好地为企业和党的组织、人力资源管理工作服务具有重要的意义和作用。
人事档案管理、措施制度
2015-06-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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