当前企业招聘工作的现状及对策
招聘是企业管理过程中一项重要的的工作,更是人力资源管理的开始和关键,直接关系到后续管理工作的顺利开展。如何优化人力资源配置,减少人员流动,是现代企业管理工作中需要面对的主要问题之一。本文通过分析当前企业招聘工作的现状,详细阐述应对企业招聘的对策。
企业、招聘工作、社会招聘、招聘者、评估
2015-06-23(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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企业、招聘工作、社会招聘、招聘者、评估
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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