企业政工工作在人力资源管理中的应用
人力资源管理,主要是企业在招聘人才方面,和管理人才方面所进行的工作,人力资源管理工作的有效的开展,能够促进企业激励制度的进行,并且能够使企业的发展,与其社会地位得到有效的提高。而思想政治工作在人力资源管理中的开展,能够使人的主观意识得到强化,企业才能够明确其价值观和和思想觉悟。也是企业在健康,稳定道路上不断发展的前提保障。
政工、人力资源、运用、思想政治
2015-03-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
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政工、人力资源、运用、思想政治
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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