电力企业绩效管理现状及其提升策略

摘要：

为了保证电力企业长期稳定的发展，企业的绩效管理显得尤为重要。因此，要想不断提升和规范企业管理，就要不断的将企业绩效管理方案优化。科学的人力资源管理使得企业人力资源发挥着最大效能，为企业制造了更多的利润。为了提高企业的竞争力，争取更多人才为公司效力，企业的绩效管理发挥着至关重要的作用。本文针对绩效管理现状进行分析，并提出相应的管理建议及提升对策，希望能够对企业的绩效管理带来较大的帮助。

关键词：电力企业、绩效管理、提升策略

分类号：F27;TP3

在线出版日期：2015-02-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：76-76