强化医院人事档案管理的措施探讨
人事档案是医院正确评价、全面了解和正确使用人才的重要参考,也是人员晋升、绩效考核的重要依据,在促进人才合理流动、配置和使用方面起着重要作用.医院人事档案管理工作是行政管理工作的重要部分,有利于推动医院的改革和发展.
强化、医院、人事档案管理
G71;G64
2014-10-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
98
点击收藏,不怕下次找不到~
强化、医院、人事档案管理
G71;G64
2014-10-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共1页
98
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn