关于中小企业有效开展人力资源管理的思路探讨
人力资源的开发和管理是企业战略的一个重要组成部分,中小企业作为中国市场经济的一个重要课题,其具有机动灵活,形式多样等特点.然而,就目前而言,我国中小企业在人力资源管理过程中存在着很多问题,这严重制约了中小企业的发展壮大,本文结合多年工作经验,就如何有效开展中小企业人力资源的管理提出了自己的相关看法.
中小企业、人力资源管理、有效
F27;C96
2014-10-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
78-79
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中小企业、人力资源管理、有效
F27;C96
2014-10-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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