变革性型领导与新一代员工激励研究
如今,80.90后成为新时代的主力军,如何管理有个性、有想法的80后员工,领导方式的转变是当务之急。管理者们需要调整传统的领导模式和激励模式,而“变革型”领导模式为管理者开启了新的变化之门。
领导模式、变革型领导、新一代员工
I20;B01
河南省软科学研究计划项目132400410337。
2014-07-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
54-55
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领导模式、变革型领导、新一代员工
I20;B01
河南省软科学研究计划项目132400410337。
2014-07-17(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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